Definitivamente,en el presente,las empresas deben contar con el
insumo del recurso humano bien definido a fin d dar paso a
características básicas que se requieren para ser altamente
operativas, además de su tecnología, finanzas, producción , como
contar con una excelente capacitación, desarrollo, integración,
productividad, pertenencia, cultura, compromiso,
responsabilidad a fin de colaborar con la gerencia en pro del logro
de los objetivos establecidos.
Justamente, dentro de ese equipo humano no se puede ignorar el rol
que representa la secretaria ejecutiva, colaboradora dinámica de la
gerencia, a quien le debe prestar su apoyo, a fin de dar paso a quelas acciones, compromisos, funciones, responsabilidades de éste sepueden realizar sin dificultades.
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